We lichten je huidige werving door: campagnes, vacature- en werken-bij-pagina’s en de sollicitatieroute. Binnen een week weet je waar kandidaten afhaken en wat je als eerste kunt verbeteren.
Benieuwd waar jij kandidaten verliest?
Gespecialiseerd in Recruitment Marketing
Een apart team dat zich al jaren met niks anders bezighoudt dan vacatures adverteren op o.a. LinkedIn, jobboards, Google, ChatGPT, Meta en andere platformen waar jouw doelgroep actief is.
10 jaar ervaring
In recruitment en employer branding voor start-ups en gevestigde merken.
Multidisciplinair team
Van de strateeg en employer branding specialist tot aan de marketeer en tracking specialist. Meerdere disciplines werken mee aan het eindresultaat.
Data-gestuurd
En niet alleen op basis van platform-data, maar onderbouwde keuzes die onderaan de streep bijdragen aan een positieve cost per hire (en niet alleen een mooie kosten per lead) en een gezonde capaciteit bij jou op de werkvloer.
Korte lijnen & betrouwbaar
Gedurende het proces heb je één vast aanspreekpunt dat de planning, kwaliteit en doelstellingen bewaakt.
Flexibel & snel
Afgestemd op het ritme van jouw organisatie.
In de Performance Audit kijken we naar vijf onderdelen van je werving:
Voorbeeldcijfers voor één vacature. Elke funnel is anders: we rekenen jouw situatie graag met je door.
Binnen een week na de intake bespreken we de uitkomst in een gesprek van 30 minuten. Je krijgt een helder beeld van waar je nu kandidaten verliest en welke verbeteringen het meeste opleveren, zodat je direct weet waar je moet beginnen.
De audit is gratis en vrijblijvend.
Klaar voor je Performance Audit?
Met onze slimme campagnes focussen wij ons op kwalitatieve kandidaten, niet op clicks. Bekijk hoe we andere organisaties helpen met hun recruitment uitdagingen.
Plan je gratis Performance Audit. Binnen een week weet je waar je kandidaten verliest en wat je als eerste kunt verbeteren.
Get your
whitepaper!
Get your
whitepaper!
