Met recruitment marketing breng je vacatures onder de aandacht van de juiste kandidaten, op het juiste moment. Cowboys zorgt voor een doelgerichte, datagedreven aanpak die kandidaten oplevert. Je bent zichtbaar voor de mensen op verschillende online kanalen, zoals Instagram, Indeed, Google en TikTok.
Weten hoe recruitment marketing jou extra sollicitanten bezorgt?
De meeste mensen die jij zoekt, kijken niet op vacaturesites. Ze scrollen op Instagram. Ze luisteren podcasts. Ze Googelen rond.
Met slimme recruitment marketing bereik je ook latent werkzoekenden. Op plekken waar ze wél zijn. Niet met trucjes, maar met relevante content en slimme campagnes.
Je overtuigt talent niet met alleen een vacaturetekst, maar met de juiste boodschap op het juiste kanaal.
“
Cowboys is proactief, heeft heldere communicatie en zorgt voor meetbaarheid
– Noah Akse , Manager Corporate Recruitment van Profource
Werken-bij website
Meer sollicitanten via een slimme werkenbij-website. Inclusief koppeling met je ATS en optimalisatie voor maximale conversie.
Video’s en visuals
Opvallen in drukke feeds met creatieve formats. Wervende video’s die bereik en sollicitaties opleveren op LinkedIn, Instagram en TikTok.
Dashboarding
Inzicht in performance van de recruitment marketing campagnes met realtime dashboards.
Visuals
Echte beelden van echte mensen. We leggen vast wat werken bij jullie bijzonder maakt. Geloofwaardig, professioneel en herkenbaar.
Jouw vacatures verdienen meer dan alleen een post op LinkedIn. Wij zetten gerichte job marketing campagnes op onder andere kanalen als Meta, Google, TikTok en jobboards. Altijd afgestemd op jouw doelgroep, regio en vacature.
Je ziet precies wat het oplevert: meer bereik, lagere kosten per sollicitatie en betere sollicitanten. Wij ontwikkelen en activeren complete recruitment marketingstrategieën. Van analyse tot optimalisatie.
Recruitment marketing zorgt voor instroom. Door slim te adverteren trek je de juiste mensen aan, op het juiste moment. Zo haal je meer kwalitatieve sollicitaties binnen, verlaag je je kosten per hire en verkort je de time-to-hire. Ondertussen krijg je grip op je funnel en inzicht in wat wel werkt en wat niet.
Werven via online kanalen is geen luxe. Het is een versneller.
Tijd voor sterke job advertising met recruitment marketing?
We nemen binnen 48 uur contact met je op.
Bel ons nu of laat hieronder je e-mail/telefoonnummer achter. Wij nemen zo snel als mogelijk contact met je op.
